各学院(部)：
根据总结前期培养方案修订的基础上和2020年7月1日人才培养方案修订交流座谈会的有关精神，现就进一步做好本科人才培养方案（2020版）修订工作的有关事项通知如下：
一、培养方案修订补充说明
1.专业拓展课模块学分控制在总学分的10%左右。根据专业特点，该模块可设置专业拓展、企业共建等课程。
2.师范类专业的专业专题课程模块应对照中学课程标准的内容设置，也可把必要的专业拓展课程放在本模块。
3.凡已出台专业认证标准的专业，可参照认证标准对学校的修订原则作出合符标准的调整。
4.为促进个性化发展，强化复合型人才培养，各专业建立学分置换机制，在本专业培养方案教学计划的基础上，学生可申请个性化课程学习，实行学分置换，具体要求如下：
（1）学生可申请选修校内跨专业课程、联合培养高校课程、企业共建课程，实行学分置换；
（2）四年制专业置换学分不超过10学分，五年制专业置换学分不超过15学分；
（3）通识必修课、学科基础课、专业核心课、实践环节学分不在学分置换范围；
（4）师范类、医学类专业不实行学分置换；根据各专业自身特点，可对学分置换的专业类别范围进行限定，由各专业在培养方案中明确界定。
（5）申请学分置换应遵循以下程序：学生申请、学院审批、课程修读、学分置换。
5.关于“专业技能训练计划”请参照师范类专业培养方案模版中的“师范生技能训练计划”表填写，要求既体现整个培养过程中的技能训练安排，又设置最后一学期对重要的专业技能进行集中考核的环节，以检验和巩固专业技能训练的效果。
6.关于专业导论课程，原则上在入学教育内容中，设置专业导论专题，不单独计学分。根据专业需要，也可独立设置专业导论课程，但限制在1学分以内。
7.关于“培养目标-毕业要求”支撑矩阵和“毕业要求-课程体系”支撑矩阵这2个附表暂时不填写，待培养方案修订完成，课程大纲制订完成后，另行通知。
二、必要程序及支撑材料
1.听取已毕业的学生、行业（用人单位）专家的意见建议，充分了解行业企业等用人单位对本专业人才培养的需求（附相关材料，包括座谈记录、书面意见、问卷调查等）；
2.培养方案（初稿）送高校同行专家审核（附审核意见，需专家签名）；
3.提交学院学术分委员会审核意见（附分委员会会议纪要）。
4.材料提交安排：
（1）2020年7月17日之前上交培养方案（含相关程序的支撑材料）电子稿；支撑材料除提交电子稿外，还需提交学院院长签字、学院盖章的纸质稿。
（2）邮箱：1070554007@qq.com；联系人：张立明，电话：0796-8100322。
教务处
2020年7月6日
电话：0796-8100468